Efterlyser fler kvinnor i styrelserna
De kommunala bostadsbolagens organisation SABO vill se fler kvinnliga styrelseordföranden. Enligt SABO styrs bara 14 procent av bolagen av en kvinna. I region BohusÄlvsborg-Skaraborg är läget än dystrare.
I somras startade SABO sin kampanj för ökad jämställdhet och mångfald i styrelserna. Personliga brev och information kring vad styrelseuppdrag innebär har skickats till landets partistyrelser och distriktsorganisationer.
I mitten av september går ett utskick till alla kommunfullmäktiges valberedningar.
– Det största hindret för en jämnare fördelning av män och kvinnor i våra styrelser är att politikerna inte alltid vet vad uppdraget innebär. Därför är information mycket viktigt, säger Rose-Marie Holmqvist, styrelseledamot (S) i SABO på organisationens hemsida.
Till 2014 hoppas man att balansen är betydligt bättre.
– Det största hindret för en jämnare fördelning av män och kvinnor i våra styrelser är att politikerna inte alltid vet vad uppdraget innebär. Därför är information mycket viktigt, säger Rose-Marie Holmqvist, styrelseledamot (S) i SABO på organisationens hemsida.
Till 2014 hoppas man att balansen är betydligt bättre.
I Södra Älvsborg, Skaraborg och Bohus Älvsborg finns mycket arbete kvar. I de 43 kommunala bostadsbolagen finns 5 kvinnliga ordförande, vilket innebär 11 procent.
De kvinnliga styrelsetopparna är Marita Bengtsson (S), AB Bostäder i Lidköping, Maja-Stina Jakobsson (M), Alingsåshem, Carin Ramneskär (M), Uddevallahem, Sigyn Lindbom (S), Vänersborgsbostäder, och Lillemor Fridlund (S), Jakobsbergsstiftelsen i Uddevalla.
De kvinnliga styrelsetopparna är Marita Bengtsson (S), AB Bostäder i Lidköping, Maja-Stina Jakobsson (M), Alingsåshem, Carin Ramneskär (M), Uddevallahem, Sigyn Lindbom (S), Vänersborgsbostäder, och Lillemor Fridlund (S), Jakobsbergsstiftelsen i Uddevalla.
MISSA INGET FRÅN HEM & HYRA. Tryck här för att följa oss på Facebook.
