Uppsalahem nominerat till jämställdhetspris
Vinnaren presenteras på Årets Bygge-galan den 26:e mars.
– Vi är jätteglada att vara nominerade till ett pris för ett arbete vi tycker är enormt viktigt och satsar mycket på. Och det är extra roligt att vi är en av finalisterna eftersom det är ett kvitto på att vårt arbete gör avtryck i branschen. Vi hoppas att det här kan sprida goda exempel på hur det går att arbeta med jämställdhetsfrågor såväl i organisationen som konkret i verksamheten, säger Uppsalahems vd Stefan Sandberg i ett pressmeddelande.
För en tid sedan införde Uppsalahem hållbarhetskrav i alla upphandlingar. Och sedan 2018 ingår även jämställdhet i de krav som ställs på alla leverantörer och entreprenörer vid en upphandling.
– När vi började med miljökrav var det många leverantörer som tog det som ett tillfälle att slipa på sina rutiner och hitta nya arbetssätt. Vi hoppas att kravet på jämställdhet leder till en liknande förändring, säger Beatrice Nordling, verksamhetsutvecklare på Uppsalahem, i samma pressmeddelande.
Under 2019 kommer Uppsalahem att fortsätta utveckla arbetet med jämställt byggda miljöer, bland annat genom att upphandla arkitekter med kompetens inom området.
Utöver Uppsalahem är JM Bostads Snickarpodd och Golvkedjan nominerade till priset.
Uppsalahem är även nominerat till Uppsala kommuns interna jämställdhetspris där vinnaren presenteras den 8 mars.
Priset Jämställdhetsbygget är byggbranschens jämställdhetspris. Det startades 2018 av fyra unga samhällsengagerade kvinnor och drivs tillsammans med Sveriges Byggindustrier. Syftet är att hylla satsningar som har bidragit till en mer jämställd bygg- och anläggningsbransch. Förhoppningen är att priset leder till att fler tar initiativ som leder till ökad jämställdhet inom byggbranschen.
